Esta sección establece los términos y condiciones (en adelante, los "Términos y Condiciones") para el uso de los contenidos y servicios (en adelante, los "Servicios") del sitio web trabajo-urgente.com y subdominios (en adelante, el "Sitio Web"). El Sitio Web y los Servicios son prestados por la empresa Alpha Solutions SAS, RUT 219693290017, con domicilio en TREINTA Y TRES, número 1334, APTO 401, Montevideo, Uruguay (en adelante, "Trabajo-Urgente"). Por favor, tome el tiempo suficiente para leer estos Términos y Condiciones detenidamente. Al aceptar estos Términos y Condiciones, Usted (la “Persona Usuaria”): a) afirma que libremente ha leído todos los enunciados, y b) que estos enunciados los tiene por notificados, entendidos y aceptados en cumplimiento con la normativa aplicable. En caso de no estar de acuerdo con los Términos y Condiciones, le solicitamos que por favor abandone el Sitio Web y se abstenga de utilizar los Servicios que se ofrecen allí. La registración por la persona usuaria en el Sitio Web requiere la aceptación plena y sin reservas de los Términos y Condiciones aquí establecidos, y su adhesión irrestricta a los mismos. En adelante, los términos “Usted” y “Persona Usuaria” serán utilizados para hacer referencia a todas las personas humanas y/o jurídicas que por cualquier razón accedan al Sitio Web. El término “Servicios” se refiere a todos los servicios y/o productos ofrecidos por Trabajo-Urgente o cualquier compañía relacionada a la Persona Usuaria.

1. TÉRMINOS Y CONDICIONES Y SU ACEPTACIÓN.

1.1 Acceso al Sitio Web. El acceso y utilización del Sitio Web no exige la previa suscripción o registro de la Persona Usuaria. Sin embargo, es posible que la utilización de algunos de los Servicios ofrecidos a través del Sitio Web requiera la suscripción o registro de la Persona Usuaria y/o el pago de un precio como contraprestación por el Servicio, por ejemplo, la publicación de una oferta de trabajo requiere que la Persona Usuaria realice un pago, así, podrá mantener visible su aviso en internet por un tiempo determinado.

1.2 Utilización del Sitio Web. 1.2.1 La Persona Usuaria se compromete a utilizar el Sitio Web de conformidad con estos Términos y Condiciones y los demás documentos detallados en la cláusula 10.3 de estos Términos y Condiciones, las leyes aplicables conforme la cláusula 12 y con la moral y buenas costumbres.

1.2.2 La Persona Usuaria se obliga a abstenerse de utilizar el Sitio Web con fines o efectos ilícitos, contrarios a lo establecido en los Términos y Condiciones, inmorales, lesivos de los derechos e intereses de terceros, o que de cualquier forma puedan dañar, inutilizar, sobrecargar o deteriorar el Sitio Web o a terceros y/o su propiedad, o impedir la normal utilización y correcto funcionamiento del Sitio Web por parte de las Personas Usuarias.

1.3 Contenido del Sitio Web. 1.3.1 Todos los contenidos de este Sitio Web, tales como texto, información, gráficos, imágenes, logos, marcas, programas de computación, bases de datos, diseños, arquitectura funcional y cualquier otro material, incluyendo pero sin limitarse, comentarios, calificaciones de empresas y/o publicaciones realizadas en foros y medios de comunicación del Sitio Web (en adelante, el "Contenido") están protegidos por la legislación aplicable conforme la cláusula 12 de estos Términos y Condiciones incluyendo, pero sin limitación, las leyes sobre derechos de autor, patentes, marcas, modelos de utilidad, diseños industriales y nombres de dominio.

1.3.2 Todo el Contenido es propiedad exclusiva de Trabajo-Urgente y/o de cualquier otra sociedad vinculada y/o de sus proveedores de contenido, según correspondiere. La compilación, interconexión, operatividad y disposición de los contenidos del Sitio Web es de propiedad exclusiva de Trabajo-Urgente y/o de sus empresas vinculadas. El uso, adaptación, modificación, supresión, reproducción y/o comercialización no autorizada del Contenido puede encontrarse penado por la legislación vigente en cada jurisdicción.

1.3.3 Usted no copiará ni adaptará el código de programación, ni código objeto ni fuente, desarrollado por, o por cuenta de, Trabajo-Urgente para generar y operar sus páginas, el cual se encuentra protegido por la legislación aplicable y vigente en cada jurisdicción.

1.4 Uso permitido de Sitio. 1.4.1 Reglas generales: Las Personas Usuarias tienen prohibido utilizar el Sitio Web para transmitir, distribuir, almacenar o destruir material (i) en violación de la normativa vigente, (ii) de forma que se infrinjan derechos de terceros o se viole la confidencialidad, sensibilidad, honor, privacidad, imagen u otros derechos personales de otras personas, y (iii) que infrinja o viole estos Términos y Condiciones y/o los demás documentos detallados en la cláusula 10.3 de estos Términos y Condiciones.

1.4.2 Reglas de Seguridad del Sitio Web: Las Personas Usuarias tienen prohibido violar o intentar violar la seguridad del Sitio Web, incluyendo pero no limitándose a: (i) el acceso a datos que no estén destinados a tales Personas Usuarias o entrar en un servidor o cuenta o portal cuyo acceso no está expresamente autorizado a la Persona Usuaria, (ii) evaluar o probar la vulnerabilidad de un sistema o red, o violar las medidas de seguridad, (iii) impedir o intentar impedir (total o parcialmente) la prestación del Servicio a cualquier Persona Usuaria, anfitrión o red, incluyendo, pero sin limitación, mediante el envío de virus al Sitio Web, o mediante saturación o ataques de denegación de Servicio, o de cualquier otra manera, (iv) enviar correos no pedidos (spam), incluyendo pero sin limitarse promociones y/o publicidad de productos o servicios, o (v) falsificar cualquier cabecera de paquete TCP/IP o cualquier parte de la información de la cabecera de cualquier correo electrónico o en mensajes de foros de debate, y (vi) cualquier otra acción, omisión o maniobra tendiente a afectar el normal y correcto funcionamiento del Sitio Web y la prestación de los Servicios, y/o que tenga por finalidad o resultado causar algún daño a cualquier tercero.

1.4.3 Las violaciones de la seguridad del sistema o de la red constituyen delitos penales y civiles, pasibles de sanciones y multas. Por lo que, desde ya la Persona Usuaria autoriza a Trabajo-Urgente a investigar los posibles casos de violaciones a (e intentos de vulnerar) la seguridad del sistema, los Servicios y el Sitio Web, pudiendo dirigirse a la autoridad judicial o administrativa competente a los efectos de perseguir civil y penalmente a las Personas Usuarias involucradas en tales violaciones.

1.5 Usos prohibidos. 1.5.1 El Sitio Web sólo podrá ser utilizado con fines lícitos, para acceder a información referida a los Servicios disponibles a través del mismo y para utilizar dichos Servicios. Sin perjuicio de las demás prohibiciones de uso indicadas en estos Términos y Condiciones, Trabajo-Urgente prohíbe específicamente cualquier utilización del Sitio Web para: - Anunciar datos biográficos incompletos, falsos o inexactos. - Registrar más de una cuenta correspondiente a una misma Persona Usuaria. - Usar cualquier mecanismo para impedir o intentar impedir el adecuado funcionamiento de este Sitio Web o cualquier actividad que se esté realizando en este Sitio Web. - Revelar o compartir su contraseña con terceras personas, o usar su contraseña para propósitos no autorizados. - El uso o intento de uso de cualquier máquina, software, herramienta, agente u otro mecanismo para navegar o buscar en este Sitio Web que sean distintos a las herramientas de búsqueda provistos por Trabajo-Urgente en este Sitio Web. - Intentar descifrar, descompilar, hacer ingeniería inversa, u obtener el código fuente de cualquier programa de software de este Sitio Web. - Utilizar el Sitio Web y los Servicios de una manera contraria o en violación a estos Términos y Condiciones.

1.5.2 Trabajo-Urgente se reserva el derecho de suspender o dar de baja unilateral e inmediatamente a cualquier Persona Usuaria que, a exclusivo criterio de Trabajo-Urgente, no cumpla con los estándares definidos en estos Términos y Condiciones o con las políticas vigentes de Trabajo-Urgente o que incurra en alguna de los usos prohibidos indicados en estos Términos y Condiciones, sin que ello genere derecho a resarcimiento alguno por parte de Trabajo-Urgente.

1.6 Canales de comunicación disponibles para las Personas Usuarias. 1.6.1 La Persona Usuaria deberá utilizar los canales de comunicación disponibles —como canales de comunicación en tiempo real de la red (chats), foros de discusión, entre otros— (en adelante, los "Canales") de forma responsable, respetuosa, correcta y dando fiel cumplimiento a la normativa vigente y estos Términos y Condiciones.

1.6.2 El contenido de cada mensaje enviado por la Persona Usuaria a través de los Canales es de única y exclusiva responsabilidad de la Persona Usuaria. Trabajo-Urgente no garantiza la veracidad de los datos personales y/o contenidos de cada mensaje efectuados y/o publicados en los Canales por la Persona Usuaria. La Persona Usuaria acepta voluntariamente que el acceso a y/o el uso de los Canales tiene lugar, en todo caso, bajo su exclusiva y única responsabilidad. Por lo tanto, cada Persona Usuaria es única y exclusiva responsable de sus manifestaciones, dichos, opiniones y todo acto que realice a través de los Canales.

1.6.3 La Persona Usuaria reconoce y acepta que las siguientes conductas se encuentran terminantemente prohibidas de ser utilizadas en el Sitio Web o en cualquier Servicio de Trabajo-Urgente, y que su realización constituirá un incumplimiento esencial y grave de estos Términos y Condiciones, y, por lo tanto, se abstendrá de realizarlas: a) utilizar lenguaje vulgar/obsceno, discriminatorio y/u ofensivo; b) todo tipo de ataque personal contra Personas Usuarias y/o terceros, mediante acoso, amenazas, insultos; c) todo acto contrario a las leyes, la moral y las buenas costumbres; d) publicar mensajes, imágenes e hipervínculos agraviantes, ofensivos, difamatorios, calumniosos, injuriosos, falsos, discriminatorios, pornográficos, de contenido violento, insultantes, amenazantes, incitantes a conductas ilícitas o peligrosas para la salud, y/o que vulneren de cualquier forma la privacidad de cualquier tercero como así también la violación directa o indirecta de los derechos de propiedad intelectual de Trabajo-Urgente y/o de cualquier tercero, incluyendo clientes de Trabajo-Urgente; e) publicar mensajes que puedan herir y/o afectar la sensibilidad del resto de las Personas Usuarias y/o de cualquier tercero, incluyendo clientes de Trabajo-Urgente; f) promocionar, comercializar, vender, publicar y/u ofrecer cualquier clase de productos, servicios y/o actividades por intermedio de o a través de la utilización de los Canales, excepto aquellas expresamente permitidas por Trabajo-Urgente; g) la venta, locación o cesión, ya sea a título oneroso o gratuito, del espacio de comunicación de los Canales; h) publicar mensajes que de cualquier forma contengan publicidad; i) el uso o envío de virus informáticos, malware, spyware, ransomware y/o la realización de todo acto que cause o pudiera causar daños o perjuicios al normal funcionamiento de los Servicios y/o los Canales, o de los equipos informáticos o software de Trabajo-Urgente y/o de cualquier tercero, incluyendo clientes de Trabajo-Urgente; j) todo acto dirigido a enmascarar y/o falsificar o disimular direcciones IP, correos electrónicos y/o cualquier otro medio técnico de identificación de las Personas Usuarias o sus equipos informáticos; k) todo acto que viole la privacidad de otras Personas Usuarias, o que viole cualquiera de sus derechos bajo la Ley N° 18.331; l) la publicación de datos personales sin el consentimiento expreso del titular de los mismos; m) la transmisión o divulgación de material que viole la legislación en vigor en el país y/o que pudiera herir la sensibilidad del resto de las Personas Usuarias y/o de cualquier tercero, incluyendo clientes de Trabajo-Urgente; n) la publicación de cualquier tipo de contenido en violación de estos Términos y Condiciones y/o derechos de terceros, incluyendo sin limitación los derechos de propiedad intelectual y/o industrial.

1.6.4 Trabajo-Urgente no tiene obligación de controlar ni controla la utilización que la Persona Usuaria haga de los Canales. No obstante, Trabajo-Urgente se reserva el derecho de no publicar o remover luego de ser publicados todos aquellos contenidos y/o mensajes propuestos y/o publicados por la Persona Usuaria que, a exclusivo criterio de Trabajo-Urgente, no respondan estrictamente a las disposiciones contenidas en estos Términos y Condiciones y/o resulten impropios y/o inadecuados a las características, finalidad y/o calidad de los Servicios, y/o atenten contra lo indicado en la legislación aplicable. Asimismo, Trabajo-Urgente se reserva el derecho a suspender unilateral, temporal o definitivamente el acceso a los Canales y/o de los Servicios sin previo aviso, a quien, a discreción de Trabajo-Urgente, no respete los presentes Términos y Condiciones o realice actos que atenten contra el normal funcionamiento de los Servicios y/o de los Canales y/o del Sitio Web o que no cumpla con cualquiera de los términos de estos Términos y Condiciones.

1.6.5 Trabajo-Urgente no garantiza la disponibilidad y continuidad del funcionamiento de los Canales, ni su funcionamiento libre de errores.

1.6.6 Trabajo-Urgente no es en ningún caso responsable de la destrucción, alteración o eliminación del contenido o información que cada Persona Usuaria incluya en sus mensajes.

1.6.7 Cada Persona Usuaria es única y exclusiva responsable de sus manifestaciones, dichos, opiniones y todo acto que realice a través de los Canales.

1.7 Espacios de Calificación de Empresas. 1.7.1 Trabajo-Urgente podrá habilitar espacios de calificación de empresas, donde las Personas Usuarias – en base a su experiencia personal por trabajar o haber trabajado en una determinada empresa– podrán evaluar y calificar la experiencia en general, el ambiente de trabajo, beneficios, desarrollo personal, salario, gestión y liderazgo, balance entre vida personal y laboral, entre otros aspectos, y emitir una recomendación sobre trabajar allí (los "Espacios de Calificación de Empresas“). En base a dichas calificaciones, Trabajo-Urgente podrá publicar en el Sitio Web (o donde estime pertinente) resultados, promedios de calificación, estadísticas, etc.

1.7.2 Al realizar calificaciones y/o recomendaciones, las Personas Usuarias deben abstenerse de emitir calificaciones y/o recomendaciones ofensivas, injuriosas y/o difamatorias, y, en general, cumplir con todas las reglas y obligaciones establecidas en estos Términos y Condiciones. Cada Persona Usuaria del Sitio Web es y será el único y exclusivo responsable de sus manifestaciones, dichos, opiniones y todo acto que realice a través de los Espacios de Calificación de Empresas.

1.7.3 Toda calificación y/o comentario realizado por una Persona Usuaria debe representar su propia opinión, siempre y cuando cumpla con las reglas y obligaciones establecidas en los presentes Términos y Condiciones. Asimismo, debe ser una manifestación libre de cualquier coacción o instrucciones de terceros. No está permitido que las Personas Usuarias soliciten incentivos ni recompensas a cambio de publicar calificaciones y/o comentarios.

1.7.4 Trabajo-Urgente se reserva el derecho de impedir la publicación o remover luego de ser publicados todos aquellos contenidos y/o calificaciones propuestas y/o publicadas por la Persona Usuaria que, a exclusivo criterio de Trabajo-Urgente, no respondan estrictamente a las disposiciones contenidas en estas Condiciones y/o resulten impropios y/o inadecuados a las características, finalidad y/o calidad de los Servicios. Asimismo, Trabajo-Urgente se reserva el derecho a suspender temporal o definitivamente de los Espacios de Calificación de Empresas y/o de los Servicios sin previo aviso, al Solicitante que no respete las presentes Condiciones o realice actos que atenten contra el normal funcionamiento de los Servicios y/o de los Espacios de Calificación de Empresas y/o del Sitio Web y/o que utilice los Espacios de Calificación de Empresas y/o Servicios en forma contraria a estas Condiciones.

1.7.5 Trabajo-Urgente no garantiza la disponibilidad y continuidad del funcionamiento ininterrumpido y/o libre de errores de los Espacios de Calificación de Empresas.

2. DATOS PERSONALES DE LA PERSONA USUARIA. REGISTRO EN EL SITIO WEB.

Cuando se registre en el Sitio Web, se le pedirá que cargue a nuestra base de datos y aporte a Trabajo-Urgente cierta información que incluirá, entre otras, nombre y apellido, dirección y una dirección válida de correo electrónico, antecedentes académicos y laborales (de corresponder), entre otros. Dicha información será utilizada para los propósitos estipulados en la Política de Privacidad. Para conocer la información que Trabajo-Urgente puede recopilar y el uso que le da a los datos personales, las medidas de control tomadas para proteger sus datos, la legitimidad del tratamiento realizado por parte de Trabajo-Urgente, la información que pudiera ser compartida y los terceros con quien podría ser compartida, y la forma en que se puede contactar con el responsable de tratamiento en caso de ser necesario, por favor lea la Política de Privacidad del Sitio Web.

3. MENORES DE EDAD Y/O PERSONAS QUE LA LEGISLACIÓN APLICABLE RECONOZCA COMO INCAPACES O CON CAPACIDAD JURÍDICA REDUCIDA.

3.1 Queda prohibida la utilización del Sitio Web y/o de los Servicios ofrecidos a través del mismo por personas que carezcan de capacidad legal para contratar o menores de edad según la legislación aplicable conforme la cláusula 12. En caso de que ello ocurra, los menores de edad, incapaces o con capacidad jurídica reducida deben obtener previamente permiso por escrito de sus padres, tutores o representantes legales, quienes serán considerados responsables de todos los actos realizados por las personas a su cargo. Trabajo-Urgente no se responsabiliza de dichas contrataciones bajo ningún concepto. Asimismo, no se responsabiliza respecto de dicho permiso.

3.2 El Sitio Web es una comunidad en constante desarrollo y evolución que incluye una enorme cantidad de diversas personas usuarias con diferentes experiencias, educación y antecedentes. Trabajo-Urgente no tiene la obligación de monitorear y/o supervisar la conducta de las Personas Usuarias, ni la exactitud y/o veracidad de la información suministrada por los mismos. A pesar de que Trabajo-Urgente pueda ocasionalmente monitorear y tomar acción sobre la conducta inapropiada de alguna persona usuaria o algunos terceros, en el Sitio Web o el acceso o utilización de cualquiera de los Servicios ofrecidos, incluidas salas de chat y foros públicos, y eventualmente tomar las medidas del caso, resulta imposible controlar constantemente y en forma ininterrumpida y total todo el contenido vertido por las Personas Usuarias en los mismos, por lo tanto, es posible que en cualquier momento pueda presentarse un lenguaje u otros materiales accesibles en o a través de tales que puedan ser inapropiados para menores de edad u ofensivos para otras Personas Usuarias, y/o que hieran su sensibilidad. Trabajo-Urgente depende exclusivamente de las denuncias que puedan formular las Personas Usuarias de eventuales inconductas y/o la publicación de material inapropiado para tomar conocimiento de la existencia de los mismos, por lo tanto, en tales casos, será responsabilidad y obligación de las Personas Usuarias reportar dichas inconductas por las vías dispuestas por Trabajo-Urgente a tal fin, a efectos de que se puedan tomar las medidas correspondientes. Los presentes Términos y Condiciones señalan normas de conducta para las Personas Usuarias, pero Trabajo-Urgente no puede garantizar que el resto de las personas usuarias cumplan con los mismos.

3.3 Al acceder al Sitio Web y utilizar los Servicios la Persona Usuaria declara y garantiza y confirma que es mayor de edad y plenamente capaz para operar el mismo y que todas las declaraciones e información que acompaña es veraz, completa y exacta.

4 RESPONSABILIDAD DE LA PERSONA USUARIA.

La Persona Usuaria declara, garantiza y acepta en forma incondicionada que el uso del Sitio Web, sus Servicios y los Contenidos, se efectúan bajo su única y exclusiva responsabilidad.

5 EXCLUSIÓN DE GARANTÍAS Y DE RESPONSABILIDAD.

5.1 Atento al estado de la técnica y a la estructura y funcionamiento de las redes, el Sitio Web no puede confirmar que cada Persona Usuaria es quien dice ser ni la veracidad y/o exactitud de la información ingresada al mismo.

5.2 Trabajo-Urgente no garantiza la constante disponibilidad y continuidad del funcionamiento del Sitio Web y de los Servicios ofrecidos, libre de errores. No todos los Servicios y contenidos en general se encuentran disponibles para todas las áreas geográficas donde se encuentren las Personas Usuarias. Asimismo, Trabajo-Urgente no garantiza la utilidad del Sitio Web y de los Servicios para la realización de ninguna actividad en particular, ni su infalibilidad y, en particular, aunque no de modo exclusivo, que las Personas Usuarias puedan efectivamente utilizar el Sitio Web, conseguir una determinada finalidad o resultado, acceder a las distintas páginas web que forman el Sitio Web o a aquéllas desde las que se prestan los Servicios, ni a los mismos.

5.3 Trabajo-Urgente no garantiza que el Sitio Web funcione libre de errores o que el Sitio Web y su servidor estén libres de virus informáticos u otros mecanismos lesivos.

5.4 El Sitio Web y los Servicios se suministran tal como están, sin garantías de ninguna clase.

5.5 Trabajo-Urgente no garantiza la exactitud, la veracidad, la exhaustividad o la actualización de los contenidos, los Servicios, el software, los textos, los gráficos y los vínculos y de la demás información obrante en los mismos.

5.6 En ningún caso Trabajo-Urgente será responsable de cualquier daño incluyendo, pero sin limitación, daños directos y/o indirectos, lucro cesante o pérdida de chance que resulten del uso o de la imposibilidad (total o parcial) de uso del Sitio Web, sin perjuicio de que Trabajo-Urgente haya sido advertido sobre la posibilidad de que tales daños ocurran.

5.7 Trabajo-Urgente no será responsable por los daños y perjuicios de cualquier naturaleza que pudieran derivar del accionar de terceros no autorizados respecto de los Datos Personales de las Personas Usuarias, así como de los Servicios ofrecidos en el Sitio Web, y/o por cualquier daño incluyendo, pero sin limitación, daños directos y/o indirectos, lucro cesante o pérdida de chance que cause una Persona Usuaria a otra Persona Usuaria.

6 VÍNCULOS A OTROS SITIOS.

El Sitio Web contiene vínculos y enlaces a otros sitios de Internet. Trabajo-Urgente no respalda ni controla ni administra los contenidos ni servicios de estos sitios web. Trabajo-Urgente no es responsable del contenido de los sitios web de terceros, ni de los servicios prestados en los mismos, y no hace ninguna afirmación ni representación relativa al contenido o su exactitud en estos sitios web de terceros ni de los servicios allí prestados. Si Usted decide acceder a sitios web de terceras partes vinculados, lo hace a su propio riesgo, y bajo su propia responsabilidad, debiendo respetar los términos y condiciones y políticas de privacidad de los mismos.

7 CESIÓN O USO COMERCIAL NO AUTORIZADO.

7.1 Usted acepta y se obliga a no ceder (total ni parcialmente), bajo ningún título, sus derechos u obligaciones bajo estos Términos y Condiciones. Usted también acepta no realizar ningún uso comercial no autorizado del Sitio Web, y/o contrario a estos Términos y Condiciones.

7.2 Asimismo, la Persona Usuaria se compromete a utilizar el Sitio Web y los Servicios diligentemente y de conformidad con la legislación aplicable y vigente y con estos Términos y Condiciones.

8 SANCIONES DISCIPLINARIAS. CANCELACIÓN.

8.1 Trabajo-Urgente tiene la facultad, y no la obligación, de emitir advertencias, suspensiones temporales y cancelaciones permanentes (baja) de las cuentas de las Personas Usuarias registradas por infracciones a los presentes Términos y Condiciones, y/o la ley y/o cualquier aviso, reglamento de uso e instrucción puestos en conocimiento de la Persona Usuaria por Trabajo-Urgente. A tal fin, en caso de haber tomado conocimiento de la existencia de una infracción, Trabajo-Urgente podrá dentro del plazo que estime pertinente, tomar las medidas disciplinarias que considere apropiadas en cada caso.

8.2 Sin perjuicio de lo indicado en el punto anterior, Trabajo-Urgente se reserva el derecho, a su exclusivo criterio, de emplear todos los medios legales a su alcance para obtener la sanción y/o resarcimiento correspondiente en caso de que Usted infrinja cualquiera de estos Términos y Condiciones.

9 INDEMNIZACIÓN.

Usted acepta mantener indemne a Trabajo-Urgente, sus accionistas, su compañía matriz, sus subsidiarias o afiliadas, controladas y controlantes, sus directores, funcionarios, empleados y agentes, de y contra cualquier reclamo, cargo, acción o demanda, incluyendo, pero no limitándose a, los gastos legales razonables, que resulten del uso que Usted haga del Sitio Web, de los Contenidos y de los Servicios. Usted acepta y reconoce que Trabajo-Urgente es un mero intermediario, ajeno a cualquier relación que pudiera entablarse entre Usted y quienes publiquen avisos, anuncios y/o propuestas a través del Sitio Web. En tal sentido, Trabajo-Urgente no es parte en dichas relaciones, y por lo tanto, Usted acepta no reclamar a Trabajo-Urgente por ningún tipo de consecuencia disvaliosa y/o daño derivada de tales relaciones.

10 GENERAL

10.1 Trabajo-Urgente se reserva el derecho a modificar unilateralmente total o parcialmente estos Términos y Condiciones en cualquier momento. En caso de llevar a cabo alguna modificación, Trabajo-Urgente podrá notificar a la Persona Usuaria o a la dirección de correo electrónico registrada para utilizar el Sitio Web y los Servicios. La Persona Usuaria acepta que la notificación por parte de Trabajo-Urgente a dicha dirección de correo electrónico por correo electrónico o telegrama colacionado con acuse de recibo de acuerdo con las normas de notificación de la República Oriental del Uruguay. Asimismo, si la Persona Usuaria persiste en la utilización de los Servicios y/o el Sitio Web, se considerará que conoce y ha aceptado implícitamente los nuevos Términos y Condiciones.

10.2 Estos términos no limitarán las garantías no renunciables ni los derechos de protección al consumidor a los que usted tenga derecho bajo las leyes imperativas de su país de residencia. En caso de declararse la nulidad de alguna de las cláusulas de estos Términos y Condiciones, tal nulidad no afectará a la validez de las restantes, las cuales mantendrán su plena vigencia y efecto.

10.3 Estos Términos y Condiciones, la Política de Privacidad, y en caso de que contrate los servicios ofrecidos en el Sitio Web, las Condiciones de Contratación, y, de corresponder, la orden de contratación donde se acuerden condiciones particulares, así como sus eventuales modificaciones, constituyen íntegramente el contrato que rige la relación contractual entre Trabajo-Urgente y la Persona Usuaria.

11 DURACIÓN Y TERMINACIÓN.

La prestación del Servicio del Sitio Web tiene una duración indeterminada. Sin perjuicio de lo anterior, Trabajo-Urgente está autorizada para rescindir o suspender unilateralmente la prestación del Servicio del Sitio Web y/o de cualquiera de los Contenidos en cualquier momento, en la medida que no afecte las obligaciones establecidas en los términos de contratación particular suscrita por las partes.

12 MISCELÁNEAS.

12.1 Alpha Solutions SAS, RUT 219693290017, con domicilio en TREINTA Y TRES, número 1334, APTO 401, Montevideo, Uruguay.

12.2 Estos Términos y Condiciones se rigen por las leyes de la República Oriental del Uruguay. La Persona Usuaria se somete a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales de la República Oriental del Uruguay, con renuncia expresa a cualquier otro fuero y/o jurisdicción, con el fin de resolver cualquier conflicto relacionado y/o derivado de la existencia, contenido, alcance, interpretación y/o cumplimiento de estos Términos y Condiciones. Estos Términos y Condiciones fueron actualizados por última vez el 31 de mayo de 2024.